අද සාර්ථක ව්‍යවසායකයින් අත්දැකීම් පිළිබඳ පැරණි විවාදයට මුහුණ දෙයි. සාර්ථක ව්‍යාපාරයක් පවත්වාගෙන යාමේදී මහලු අය තරුණයන් අභිබවා යනවාද ? ආරම්භක යුතෝපියාව හුදෙක් සංකල්පයක් පමණක් වන අතර ඉක්මනින් යථාර්ථයක් නොවේද?
අත්දැකීම් / Experience ව්‍යාපාර සඳහා ප්‍රධාන අංගයක් ලෙස සහ ප්‍රබෝධමත් කරන්නෙකු ලෙස ක්‍රියා කරන්නේ කෙසේද යන්න පිළිබඳ කෙටි විස්තරයක් අපි ඔබට ගෙන යන්නෙමු.
අත්දැකීම් වැදගත් වන්නේ ඇයි?
පළපුරුදු ව්‍යාපාරයක් සහ පළපුරුදු දෙමව්පියෙක් බොහෝ දුරට සමානය. පළමු වතාව සැමවිටම පැකිලීමකි, නමුත් ඔබ එකක් හදා වඩා ගැනීමේ පළපුරුද්දක් ලබා ගත් පසු, ඔබට ඊළඟ වතාව පරිපූර්ණ කළ හැකිය. නැතහොත් ප්‍රමාණවත් තරම් දිගු කාලරාමුවක් තුළ ඔබට දෙවන විකල්පයකට නොගොස් පෙර එක පවා පරිපූර්ණ කළ හැකිය. ව්‍යාපාරිකයෙකුගේ අතේ ඇති නිවැරදි ආකාරයේ අත්දැකීම ශක්තිමත්ම මානව සම්පත් කළමනාකරු හෝ AI විශ්ලේෂණවලට වඩා හොඳ මෙවලමක් විය හැකිය.
නමුත් අවාසි ඇත.
අත්දැකීම් කෙනෙකු ප්‍රවේශම් සහගත කරයි, සමහර විට ප්‍රසිද්ධියේම එසේ වේ. තව ද මෙම අධික තරඟකාරී ලෝකයේ ඉහළින්ම සිටීමට නම් අවදානම් කිහිපයක් ගැනීමට සිදුවේ. බොහෝ විට, ව්‍යාපාරික නායකයින් නව ව්‍යාපාරවලට පිවිසීම වළක්වන ප්‍රධාන සාධකය අත්දැකීම් වේ.
මේ නිසා තමයි ආරම්භක ව්‍යාපාර උත්පාතය ඇති වුණේ. හදිසියේම, හැකි සෑම අවදානමක්ම භාරගෙන අවසානයේ සාර්ථකත්වය සහතික කිරීමට සූදානම් ව්‍යාපාර හිමියන්ගේ නව පන්තියක් බිහි විය. නමුත් අධීක්ෂණයක් නොමැතිකම නිසා ඔවුන්ගෙන් බොහෝ දෙනෙක් දිගු කාලීනව පැවතුනේ නැති බව මතක තබා ගත යුතුය.
ඉතින් ඔබ ළඟ එය නොමැති නම් කුමක් කළ යුතුද?
සාර්ථක ව්‍යවසායකයින්ගේ අත්දැකීම් කුමක් වුවත්, මෙහි ඇති යතුර වන්නේ නිවැරදි පුද්ගලයින් සමීපව තබා ගැනීම සහ විවේචන පිළිගැනීමට සහ ඉගෙන ගැනීමට නිරන්තරයෙන් මානසිකත්වයක් ඇති කර ගැනීමයි. අත්දැකීම් වලට වඩා වැදගත් වන්නේ අත්දැකීම් ලබා ගැනීමය.
