කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසාය – SME : ලොව පුරා අර්ථ දැක්වීම් සහ වර්ග

Spread the love

අර්ථ දැක්වීම – කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන් යනු නිශ්චිත ආදායම්, වත්කම් සහ සේවක සීමාවන් සපුරාලන සමාගම් වන අතර ඒවා කුඩා හෝ මධ්‍යම ප්‍රමාණයේ ව්‍යාපාර ලෙස වර්ගීකරණය කළ හැකිය.

කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන් (SMEs) යනු මොනවාද?

කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන් (Small and Midsize Enterprise – SMEs) යනු සාමාන්‍යයෙන් කුඩා හා විශාල ව්‍යාපාර අතරට වැටෙන සමාගම් වේ. කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන් විසින් දරනු ලබන ආදායම්, වත්කම් සහ/හෝ සේවකයින් සඳහා සාමාන්‍යයෙන් සීමාවක් ඇත. සමහර කර්මාන්ත සමාගමක් කුඩා හෝ මධ්‍ය පරිමාණද යන්න නිර්වචනය කරයි. කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන් යනු කුමක්ද යන්න පිළිබඳව සෑම රටකට ම වෙනම අර්ථ දැක්වීමක් ඇත.

  • කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන් යනු යම් සීමාවකට අයත් ආදායම්, වත්කම් හෝ සේවකයින් සිටින ව්‍යාපාර වේ.
  • කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර ආර්ථිකය තුළ වැදගත් කාර්යභාරයක් ඉටු කරයි, විශාල පිරිසකට රැකියා ලබා දෙන අතර නවෝත්පාදනයන් හැඩගැස්වීමට උපකාරී වේ.
  • සුළු හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර ව්‍යාපාරවල තබා ගැනීමට උපකාර කිරීම සඳහා රජයන් නිතිපතා වාසිදායක බදු ප්‍රතිකාර සහ ණය සඳහා වඩා හොඳ ප්‍රවේශය ඇතුළු දිරිගැන්වීම් ලබා දෙයි.

ආර්ථිකයක කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාරවල කාර්යභාරය කුමක්ද?

කුඩා වුවත්, කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර ආර්ථිකයක වැදගත් කාර්යභාරයක් ඉටු කරයි. ඔවුන් විශාල සමාගම් අභිබවා යමින් බොහෝ දෙනෙකුට රැකියා ලබා දෙන අතර නවෝත්පාදනය / innovation හැඩගැස්වීමට ද උපකාරී වේ.

කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන් ඕනෑම කර්මාන්තයක පාහේ පැවතිය හැකි නමුත් අඩු සේවකයින් සහ කුඩා ඉහළ ප්‍රාග්ධන ආයෝජන සහිත / smaller up-front capital investments කර්මාන්ත තුළ ක්‍රියාත්මක වීමට වැඩි ඉඩක් ඇත. කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන්හි වඩාත් සුලභ වර්ග අතරට නීති සමාගම්, අවන්හල් සහ බාර් ඇතුළත් වේ.

කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර විශාල, බහුජාතික සමාගම්වලින් වෙන් කර ඇත්තේ ඒවා මූලික වශයෙන් වෙනස් ලෙස ක්‍රියාත්මක වන බැවිනි. විශාල, සංකීර්ණ සමාගම්වලට ගිණුම්කරණය, සැපයුම් දාම කළමනාකරණය සහ මූල්‍ය වාර්තාකරණය සහ ලොව පුරා කාර්යාල හරහා අන්තර් සම්බන්ධතාවය සඳහා උසස් ව්‍යවසාය සම්පත් සැලසුම් / Advanced Enterprise Resource Planning AERP) පද්ධති හෝ ගැඹුරු ආයතනික ක්‍රියාවලීන් අවශ්‍ය විය හැකිය. අනෙක් අතට, කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාරවලට ඒවායේ මෙහෙයුම් විෂය පථය පටු වීම නිසා අඩු පද්ධති අවශ්‍ය විය හැකිය.

ඇමරිකා එක්සත් ජනපදයේ කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර

ඇමරිකා එක්සත් ජනපදයේ කුඩා  ව්‍යාපාර පරිපාලනය (Small Business Administration – SBA) කුඩා ව්‍යාපාරයක් එහි හිමිකාරිත්ව ව්‍යුහය, සේවක සංඛ්‍යාව, ඉපැයීම් සහ කර්මාන්තය අනුව වර්ගීකරණය කරයි. නමුත් එය අනිවාර්යයෙන්ම ඒකාකාරී නොවේ. උදාහරණයක් ලෙස, නිෂ්පාදන කර්මාන්තයේ කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාරයක සේවකයින් 500ක් හෝ ඊට අඩු සංඛ්‍යාවක් සිටින අතර තඹ සහ නිකල් ලෝපස් නිපදවන ව්‍යාපාරවල සේවකයින් 1,400ක් දක්වා සිටිය හැකිය.

බදු වාර්තාකරණ අරමුණු සඳහා අභ්‍යන්තර ආදායම් සේවය (Internal Revenue Service – IRS) ව්‍යාපාර කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර ලෙස වර්ගීකරණය නොකරයි. ඒ වෙනුවට, එය කුඩා ව්‍යාපාර සහ ස්වයං රැකියාලාභීන් එක් කණ්ඩායමකට සහ මධ්‍යම ප්‍රමාණයේ සිට විශාල ව්‍යාපාර තවත් කණ්ඩායමකට වෙන් කරයි. IRS කුඩා ව්‍යාපාර ඩොලර් මිලියන 10ක් හෝ ඊට අඩු වත්කම් ඇති සමාගම් ලෙසත් විශාල ව්‍යාපාර ඩොලර් මිලියන 10කට වඩා වත්කම් ඇති සමාගම් ලෙසත් වර්ගීකරණය කරයි.

2024 ජූලි වන විට එක්සත් ජනපදයේ කුඩා ව්‍යාපාර මිලියන 34.75කට වඩා ඇති බව SBA උපදේශන කාර්යාලය වාර්තා කළේය. මෙයින් දළ වශයෙන් 82%කට කිසිදු සේවකයෙකු සිටියේ නැත. එක්සත් ජනපද ආර්ථිකය තුළ කුඩා ව්‍යාපාර සියලුම සමාගම්වලින් 99.9%ක්, වැටුප් ලබන සේවකයින් සිටින සියලුම සමාගම්වලින් 99.7%ක් සහ අපනයනකරුවන්ගෙන් 97.4%ක් සමන්විත වේ.

වැදගත් – ඇමරිකා එක්සත් ජනපදයේ කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර සුදු පිරිමින් විසින් අසමානුපාතිකව හිමිකරගෙන ඇත. ජාතීන් සහ ස්ත්‍රී පුරුෂ භාවය හරහා මූල්‍ය හා ව්‍යවසායක සම්පත් වෙත ප්‍රවේශය නොමැතිකම මෙයින් ඉස්මතු කළ හැකිය. උදාහරණයක් ලෙස, 2024 ජූලි වන විට සේවායෝජක සමාගම්වලින් 20%ක් පමණ සුළු ජාතීන්ට අයත් බවත් කාන්තාවන් විසින් 21.7%ක් පමණක් හිමිකරගෙන ඇති බවත් SBA සොයා ගත්තේය.

කැනඩාවේ කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර

කැනේඩියානු රජය එහි සිටින සේවක සංඛ්‍යාව මත පදනම්ව එක් එක් ව්‍යාපාර වර්ගය නිර්වචනය කරන කැනේඩියානු කර්මාන්ත සංඛ්‍යාලේඛන නිකුත් කරයි.

  • ක්ෂුද්‍ර ව්‍යාපාරවල සේවකයින් 1 සිට 4 දක්වා සංඛ්‍යාවක් සිටිති.
  • කුඩා ව්‍යාපාරවල සේවකයින් පස් දෙනාගේ සිට 99 දක්වා සංඛ්‍යාවක් සිටිති.
  • මධ්‍යම පරිමාණ ව්‍යාපාරවල සේවකයින් 100 සිට 499 දක්වා සංඛ්‍යාවක් සිටිති.
  • විශාල ව්‍යාපාරවල සේවකයින් 500+ ක් සිටිති.

2023 දී කැනඩාවේ සියලුම සේවා යෝජක ව්‍යාපාරවලින් 97.9%ක් සේවකයින් 100 ට අඩු ව්‍යාපාරවලින් සමන්විත විය. කුඩා හා ක්ෂුද්‍ර ව්‍යාපාර මිලියන 10.9ක් පුද්ගලයින් සේවයේ යොදවා ඇති අතර එය මුළු සේවා නියුක්ත ශ්‍රම බලකායෙන් 62% කට වඩා වැඩිය.

යුරෝපීය සංගමයේ (EU) කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර

යුරෝපීය සංගමය (European Union – EU) කුඩා ප්‍රමාණයේ සමාගමක් යනු කුමක්ද යන්න පිළිබඳ අර්ථ දැක්වීම් ද ඉදිරිපත් කරයි. කුඩා ප්‍රමාණයේ ව්‍යවසායන් යනු සේවකයින් 50 ට අඩු සමාගම් වන අතර මධ්‍යම ප්‍රමාණයේ ව්‍යවසායන් යනු සේවකයින් 250 ට අඩු සමාගම් වේ. කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ සමාගම් වලට අමතරව, සේවකයින් 10ක් දක්වා සේවය කරන ක්ෂුද්‍ර සමාගම් තිබේ.

අනෙකුත් රටවල මෙන්ම, යුරෝපා සංගමය තුළ ඇති සියලුම ව්‍යාපාරවලින් 99%ක්ම නියෝජනය කරන්නේ කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර ය. ඇස්තමේන්තුගත පුද්ගලයින් මිලියන 100ක් සේවයේ යොදවා ඇති අතර යුරෝපීය සංගමයේ දළ දේශීය නිෂ්පාදිතයෙන් (GDP) අඩකට වඩා ජනනය කරයි.

චීනයේ කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර

චීන සමාගම්වල ප්‍රමාණය වර්ගීකරණය කිරීමේ චීන ක්‍රමය සංකීර්ණය. සාමාන්‍යයෙන්, සමාගම් අර්ථ දැක්වෙන්නේ ඒවායේ මෙහෙයුම් ආදායම, සේවක සංඛ්‍යාව හෝ මුළු වත්කම් මත ය. පහත උදාහරණ මෙම වර්ගීකරණයන් ඉස්මතු කරයි:

  • චීන සිල්ලර සමාගම් කුඩා සිට මධ්‍යම ප්‍රමාණයේ සමාගම් වන්නේ ඔවුන් සේවකයින් 10 සිට 49 දක්වා සේවයේ යොදවන්නේ නම් සහ අවම වශයෙන් ඩොලර් මිලියනයක වාර්ෂික මෙහෙයුම් ආදායමක් ඇති නම් ය.
  • චීන දේපළ වෙළඳාම් සංවර්ධකයින් කුඩා සිට මධ්‍යම ප්‍රමාණය දක්වා වන අතර, ඔවුන්ගේ වාර්ෂික මෙහෙයුම් ආදායම ඩොලර් මිලියනයක සිට ඩොලර් මිලියන 10 දක්වා සහ මුළු වත්කම් ඩොලර් මිලියන 20 සිට ඩොලර් මිලියන 50 දක්වා වේ.
  • චීන කෘෂිකාර්මික සමාගම්වල වාර්ෂික මෙහෙයුම් ආදායම ඩොලර් මිලියන 0.5 සිට ඩොලර් මිලියන 5 දක්වා නම් ඒවා කුඩා සිට මධ්‍යම ප්‍රමාණය දක්වා වේ.

2021 සිට 2025 දක්වා පස් අවුරුදු සැලැස්ම යටතේ, චීනය සිය කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන් සඳහා විශාල වශයෙන් ආයෝජනය කිරීමට සැලසුම් කරයි. මෙම කාලය තුළ රට කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර මිලියනයක් සහ නවෝත්පාදනයන් සහිත කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර 100,000ක් බිහි කිරීමට අපේක්ෂා කරන බව කර්මාන්ත හා තොරතුරු තාක්ෂණ දෙපාර්තමේන්තුව පවසයි.

සංවර්ධනය වෙමින් පවතින රටවල කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර

කෙන්යාව සහ ඉන්දියාව වැනි සංවර්ධනය වෙමින් පවතින රටවල, කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන් ක්ෂුද්‍ර, කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන් සඳහා කෙටි යෙදුමක් වන Micro, Small, and Medium-size Enterprises – MSME ලෙස හැඳින්වේ. නිර්ණායක කුමක් වුවත්, රටවල් ප්‍රමාණය හෝ ව්‍යුහය අනුව ව්‍යාපාර වෙන් කිරීමේ පොදු ලක්ෂණය බෙදා ගනී.

නැගී එන ආර්ථිකයන්හි බොහෝ දෙනෙකුට කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන්හි රැකියා සොයා ගත හැකිය. ආර්ථික සහයෝගීතාව සහ සංවර්ධනය සඳහා වූ සංවිධානය (Organisation for Economic Co-operation and Development- OCED) ට අනුව, මෙම රටවල සමස්ත රැකියා නියුක්තියෙන් 50%ක් සහ දළ දේශීය නිෂ්පාදිතයෙන් 40%ක් පමණ දායකත්වය දරන්නේ කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන් විසිනි.

ලෝක බැංකුව ඇස්තමේන්තු කරන්නේ නැගී එන වෙළඳපොළවල විධිමත් රැකියා වලින් බහුතරයක් (රැකියා 10 න් හතක්) කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර මගින් ජනනය වන බවයි. කෙසේ වෙතත්, මෙම කුඩා ව්‍යාපාර බොහෝ විට ඔවුන්ගේ සංවර්ධිත රටවල සගයන්ට සාපේක්ෂව විශාල මූල්‍යකරණ අභියෝගවලට මුහුණ දෙයි. සංවර්ධනය වෙමින් පවතින රටවල MSMEs සෑම වසරකම ඩොලර් ට්‍රිලියන 5 ඉක්මවන සපුරා නොගත් මූල්‍යකරණ අවශ්‍යතා ඇති බව ලෝක බැංකුව ඇස්තමේන්තු කරයි.

කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන්හි (SMEs) වැදගත්කම

කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර රටක ආර්ථිකයට කරන දැවැන්ත ආර්ථික බලපෑම කෙතරම් ද යන්න දත්ත රාශියකින් පෙන්නුම් කෙරේ. එක්සත් ජනපදයට විශේෂිතව, කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර විවිධ ආකාරවලින් දායක වෙමින් ජාතියේ ආර්ථිකයේ සාර්ථකත්වය සඳහා වැදගත් කාර්යභාරයක් ඉටු කරයි:

  • එක්සත් ජනපදයේ සියලුම සමාගම් වලින් 99%කට වඩා කුඩා ව්‍යාපාරවලින් සමන්විත වේ.
  • කුඩා ව්‍යාපාර සමස්ත එක්සත් ජනපද දළ දේශීය නිෂ්පාදිතයෙන් 43.5%කට දායක වේ.
  • කුඩා ව්‍යාපාර සමස්ත එක්සත් ජනපද පෞද්ගලික වැටුප් ලේඛනයෙන් 39%ක් ගෙවයි.

කුඩා ව්‍යාපාරවලට විශාල සමාගම්වලට වඩා සුවිශේෂී වාසි:

  • කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාරවලට බොහෝ විට වඩාත් නම්‍යශීලීව ක්‍රියා කළ හැකිය. වැඩි සේවකයින් සංඛ්‍යාවක් සේවයේ යොදවා සිටින පුළුල් ක්‍රියාවලීන් සහිත විශාල සමාගම්වලට එතරම් කඩිසරව ක්‍රියා කිරීම වඩාත් අපහසු විය හැකිය.
  • කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර බොහෝ විට ශක්තිමත් ප්‍රජා හැඟීමක් ලබා ගනී. “ප්‍රාදේශීයව සාප්පු සවාරි යන්න / shop local” වැනි සටන් පාඨ රට පුරා ශාඛා නොමැති කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාරවලට සහාය වීම අරමුණු කර ගෙන ඇත.
  • කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායකයින් තම ප්‍රජාවට මූල්‍යමය වශයෙන් සහාය වීමට වැඩි ඉඩක් ඇත. ආදායම එකතු කර රට පුරා නව වෙළඳසැල්වල ආයෝජනය කිරීම වෙනුවට කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායකයින් ප්‍රාදේශීයව සිටීමට, ප්‍රාදේශීය ව්‍යාපාර පවත්වාගෙන යාමට සහ අසල ඇති සැපයුම්කරුවන්ගෙන් මිලදී ගැනීමට වැඩි ඉඩක් ඇත.
  • කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාරවලට පොහොසත් ඉතිහාසයක් තිබිය හැකිය. විශාල, සංකීර්ණ සමාගම්වලට ද දිගු ඉතිහාසයක් තිබිය හැකිය (විශේෂයෙන් ඒවා මූල්‍යමය වශයෙන් සාර්ථක වී ඇත්නම්). කෙසේ වෙතත්, කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර පවුල් සම්ප්‍රදායන් රැගෙන යාමට, පරම්පරා ගණනාවක් දේවල් කර ඇති ආකාරය ආරක්ෂා කිරීමට සහ පවුලේ ව්‍යාපාරය උරුම කර දීමට වැඩි ඉඩක් ඇත.
  • කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාරවලට විශාල ව්‍යාපාරවලට වඩා පටු, සෘජු අවධානයක් තිබිය හැකිය. Apple ගැන සිතන්න. අයිෆෝන්, අයිපෑඩ්, මැක්, ඇපල් ඔරලෝසු, උපාංග සහ ප්‍රවාහ සේවා සංවර්ධනය කිරීම සඳහා කාර්ය මණ්ඩලය මෙම එක් එක් දෙපාර්තමේන්තුවට සහාය වීම අවශ්‍ය වේ. කෙසේ වෙතත්, සීමිත කාර්ය මණ්ඩලයක් සහිත කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායයක් එය පිරිනමන දේවල විෂය පථය සීමා කළ යුතුය. පුළුල් වෙළඳපළ පැවැත්මක් ලබා ගැනීමට උත්සාහ කිරීම වෙනුවට, සාර්ථක කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර බොහෝ විට කුඩා ඉලක්ක වෙළඳපොළකට ගැඹුරින් ඒකාබද්ධ වේ.

කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාර සඳහා ලබා ගත හැකි දිරිගැන්වීම් මොනවාද?

කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායක් ලෙස ජීවිතය සැමවිටම පහසු නැත. මෙම ව්‍යාපාර සාමාන්‍යයෙන් තම උත්සාහයන් සඳහා අරමුදල් සැපයීම සඳහා ප්‍රාග්ධනය ආකර්ෂණය කර ගැනීමට අරගල කරන අතර බොහෝ විට බදු ගෙවීමට සහ නියාමන අනුකූලතා බැඳීම් සපුරාලීමට අපහසු වේ. රජයන් තම ආර්ථිකයන් සඳහා කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායකයින්ගේ වැදගත්කම හඳුනා ගන්නා අතර, කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායකයින්ගේ ව්‍යාපාර කටයුතුවල තබා ගැනීමට උපකාර කිරීම සඳහා හිතකර බදු  සහ ණය සඳහා වඩා හොඳ ප්‍රවේශයක් ඇතුළුව දිරිගැන්වීම් ලබා දෙයි.

  • කුඩා ව්‍යාපාර ණය
  • මුළු මුදලින් කොටස් සහතික කරන ණය
  • පොලී අනුපාත සීමා කිරීම සහ ගාස්තු සීමා කිරීම
  • දේපළ වෙළඳාම් හෝ උපකරණ වැනි වත්කම් මිලදී ගැනීම හෝ අලුත්වැඩියා කිරීම සඳහා දිගු කාලයක් පුරා ස්ථාවර අනුපාත මූල්‍යකරණයක් ලබා දෙන ණය
  • කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාරයකට ආරම්භයක් ලබා ගැනීමට හෝ පුළුල් කිරීමට උපකාර කිරීම සඳහා ක්ෂුද්‍ර ණය

SME යන්නෙන් අදහස් කරන්නේ කුමක්ද?

SME යනු කුඩා හෝ මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන් සඳහා වන කෙටි යෙදුමකි. ලොව පුරා ස්ථානගත කර ඇති බහුජාතික සමූහ ව්‍යාපාර මෙන් නොව, SME යනු ලෝක ආර්ථිකය පුරා රැකියා බහුතරයක් නිර්මාණය කරන ඉතා කුඩා ව්‍යාපාර වේ.

කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාරයක උදාහරණයක් කුමක්ද?

1971 දී, Starbucks නම් සමාගමක් සියැටල්හි ඓතිහාසික පයික් පෙදෙස වෙළඳපොළේ සිය පළමු වෙළඳසැල විවෘත කළේය. ඒ කාලයේදී එය කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාරයක් ලෙස ප්‍රකාශ කිරීමට සමත් වන්නට ඇත. නමුත් දැන් ලොව පුරා Starbucks ස්ථාන ඇති බැවින් සමාගමට තවදුරටත් එම හිමිකම් පෑමට නො හැකිය. එම විකල්පය ස්වාධීන සහ ප්‍රාදේශීයව හිමි කෝපි රෝස්ටර් එකක් වන Lighthouse Roasters වැනි අනෙකුත් කෝපි කඩවලට මාරු වී ඇත. සියැටල්හි තනි ලිපිනයක් සහිතව, Lighthouse Roasters SME ලෙස සැලක

කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාරයක අර්ථ දැක්වීම කුමක්ද?

කුඩා සිට මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යාපාරයක් සඳහා නිශ්චිත අර්ථ දැක්වීමක් නොමැති අතර එය රට අනුව වෙනස් වේ.

ලොව පුරා බොහෝ ආර්ථිකයන්හි කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායන් වැදගත් කාර්යභාරයක් ඉටු කරයි. ඒවායේ නවෝත්පාදනය, නම්‍යශීලීභාවය, නිර්මාණශීලිත්වය, කාර්යක්ෂමතාව සහ දේශීයත්වය යන සියල්ලම ඒවා සාර්ථක කර ගැනීමට දායක වේ. සවිඥානික පාරිභෝගික හැසිරීම, රජයේ සහාය සහ ඔවුන්ගේ ප්‍රජාවන් මත යැපීම තුළින් කුඩා හා මධ්‍ය පරිමාණ ව්‍යවසායකයින් පුළුල් ආර්ථිකයේ වැදගත් කොටසක් ලෙස තමන්ව ස්ථාපිත කරගෙන ඇත.

https://www.investopedia.com/terms/s/smallandmidsizeenterprises.asp

Recommended For You

About the Author: Thushal Withanage

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *